在大公司，基本上你的工作為寫代碼、測試自己的代碼、然后提交接受檢查。
在小公司，主要是設計app構架、UI制作、業務邏輯實現、測試、升級維護等等。
也就是說，在大型企業里，你做一部分，而且只有于自己分到的模塊。而在小公司，全部都得你去做。
有些公司甚至app市場調研都需要開發工程師參與。
以上為Android軟件開發工程師的日常主要工作。本人Android攻城獅一枚，望采納。
我們公司就是從那邊做的，產品經理很專業，專門做app的。但是有幾點需要注意哈；
1、團隊規模實力；
2、開發經驗，以往的案例數量及難度系數，優秀案例較多可以體現開發公司實力
3、方案的設計專業程度，好的方案直接決定APP項目終的成敗
4、開發流程是否專業，正規公司定制開發，從需求溝通、UE UI制作及代碼實現和軟件測試都有嚴格的流程，APP開發周期、質量才能有保證
5、報價是否合理，可以通過多家對比，以及周期報價表的制作來判斷
價格是一個綜合實力的體現，一份價格一分貨嘛！盡量不要找一些工作室，后期維護會比較困難，更別說運營了，沒有售后，后期很難受！親身體驗吶
希望可以幫到你，望請采納，謝謝
還需要有豐富的經驗，所以直接點的方法可以根據案例來判斷APP定制團隊的實力。
通過三點來選擇適合的開發團隊：需要一個很強大的團隊，也需要產品和市場團隊做很多溝通和調查來完成初的創意和設計。
評估案例整體實力
無論是大型APP開發公司還是小型的APP開發團隊都有各自不同的案例，通過案例就可以簡單評估該公司的技術實力。
研發能力
必須有專門的研發團隊，研發出創新的功能，把客戶的理念結合在APP上，同時還要兼顧用戶體驗。
選擇專業的APP開發外包公司相比企業自建團隊風險低很多，由于外包公司本身團隊已經很成熟了，這就省去了團隊磨合的時間成本。而且專業定制開發，相對來說比套用模板效果好得多。
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